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| Los empleados de Titsa verán sus salarios reducidos |
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| Escrito por Trantf | |||||||
| viernes, 02 de julio de 2010 | |||||||
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Los empleados de Titsa tendrán que ver como sus nóminas se reducen un 5% siguiendo el Real Decreto aprobado por el Congreso hace unas semanas. Por esta misma razón, Madrid se colapsó en una huelga de metro. El Cabildo tendrá una difícil tarea para cumplir el Real Decreto de Ley 8/2010 para la aplicación de una reducción del 5% del sueldo de los empleados públicos. Y es que en Titsa no están las cosas como para tonterías. Si bien la reducción de las nóminas tendrá que hacerse "sí o sí", no lo tendrá fácil el Cabildo para proceder a ello. Desde el Cabildo de Tenerife se quiere ser prudente. Fuentes cercanas al área de Hacienda y Presidencia, han afirmado a este diario que "aunque el Real Decreto es de obligado cumplimiento, queremos conversar con los afectados y llegar a un acuerdo". Sin embargo, fuentes de Titsa afirman que "(el Cabildo) lo que tiene es miedo a que Intersindical Canaria haga lo mismo que se hizo en Madrid". Hay que decir que la huelga de Metro de Madrid que colapsó la capital española y dejó a millones de usuarios, literalmente, en la calle se debió a que la Comunidad de Madrid pretende rebajarle el sueldo a los trabajadores de la empresa un 2,5%, la mitad de lo que el Cabildo quiere rebajar a los empleados de las 'guaguas verdes'. El Cabildo quiere aprovechar la renovación del Convenio Colectivo y proyectar en él esta nueva situación. Sin embargo, las mismas fuentes en Titsa sospechan "que de un momento a otro el experto (Virgilio Gómez) hará un anuncio de huelga". Un trabajador de Titsa, que no ha querido revelar su identidad, ha afirmado a trantf.es que "Virgilio es lo único que sabe hacer. Él mismo dijo en su día que paralizaría la isla si quisiese". Por esta amenaza que aunque no es pública y notoria, existe internamente tanto en Titsa como en el Cabildo, la institución insular está atenta a todos los movimientos sindicales, aunque afirman que "esperan la comprensión de los sindicatos, ya que es una orden ministerial".
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